Несомненно помогла привычка собирать "падаль", это человек освоил около 2 000 000 лет назад, может пораньше. Как раз это случилось в период окончательного закрепления жития в саванне, вместо лесов. Правда падаль в Африке, это то из мясного, что упало 10 - 20 минут назад. Ибо спустя сутки там сжирают даже слона до костей, а антилопу сжирают стервятники, львы и гиены менее чем за два часа. Так что по сути не падальщики люди, а добытчики полчаса назад помершей дичи. Ну а там и к охоте развились возможностиТираннозавр, косатка и человек.

Но одной охотой усложнить так моз (увеличить его массу-объём ) всего то за два миллиона лет нереально. Те же волки, кошки, косатки охотники хоть куда, но умнеть перестают на границе мозгов как и современные животные. Вроде косака умная но на деле мозгов по сравнению с человеком у неё крайне мало. Коэффициент массы мозга к массе тела у людей это 7,6 в среднем. А у косаток не более 2,45, в итоге это словно порог незримый. У собаки коэффициент вообще 1,2 , то бишь если кому то кажется что ваша собака разумная, это только кажется, она просто животное.В итоге мясо это предварительный набор мозговой массы, но строго до некоторого предела. У животных одиночных вообще стопроцентная гарантия неразумности навсегда. Все эти киты, медведи, тигры, рыси навсегда будут просто животными. Кое какие шансы есть у стайных, но только если они имеют конечности дающие возможность взять нечто в руки ( камень) и скажем ударить врага по башке. Или раздробить камнем кость животного.
Далее...
Меня с юности удивляла агрессивность - до кровожадности - тех, кого в СССР принято было называть "интеллигенцией".
Они очень гордились своей способностью вести интеллектуальные дискуссии. Но со стороны, то есть для людей не вовлеченных в их иерархические игры, это выглядело довольно гадко: они никогда не вели споров, в которых рождалась истина. Нет, там рождалось доминирование! Целью этих споров было "уделать" (словечко тоже оттуда). Даже так: УДЕЛАТЬ!
Иногда мне казалось, что бедные затюканные дети, которых лупили одноклассники за их хилое телосложение, выросли и теперь мстят за свое унижение... друг другу. Выплескивая всю ярость, которая с детства в них копилась, на себе подобных.
Просто чтоб почувствовать себя "альфой".
Методы при этом использовались самые мерзкие, слова - самые грязные.
Мне могут лить крокодиловы слезы о судьбах русской интеллигенции сколько угодно: но я рад, что эта субкультура умерла , и скоро исчезнут последние её реликты.
Уверен, что если в аду для неё есть отдельный котел, то топится он взаимной ненавистью этих людей друг к другу
источник -
daniel_grishin 
[
1 ссылок
50 комментариев
3250 посещений]
читать полный текст со всеми комментариями
Редкий случай когда мне действительно нужна "помощь зала" - мнение аудитории. Итак, есть несколько персонажей возрастом от 35 до 45 лет. Они разные, как все люди, разные судьбы и обстоятельства, но одна черта в биографии у них общая: они все время меняют работу. (Точнее, род занятости: некоторые из них пробовали свой бизнес, но он тоже не длился долго)Кто-то из них несколько раз удерживался на одном месте по паре лет. Кто-то ни разу не прошел испытательный срок. Интересно, что их не так уж часто увольняют: как правило, они бросают дело сами и уходят на поиски нового, более интересного (и, наверное, более прибыльного)Что интересно, сами они не видят общей тенденции и уверены, что каждый случай у каждого человека объясняется отдельно. И долго расписывают все эти объяснения.Таким образом, каждый из них обладает очень богатым опытом в поиске и нахождении новой занятости. И, наверное, опытом в "вхождении в команду" и овладением новыми подробностями работы. Хотя, честно сказать, я не очень понимаю считать ли удачным опыт "врабатывания" если оно ни к чему не приводит.Вопросы:- Если бы вы могли посодействовать трудоустройству (в той или иной форме) этим людям - взялись бы вы за это?Я имею в виду: взяли бы вы их к себе в команду? Или привели бы к своему работодателю? (при условии, что вам с этими людьми, скорее всего, придется дальше работать)- В других сферах: как вы на глазок оцениваете перспективу сотрудничества с такими людьми в нерабочей сфере? Например, вместе пойти в многодневный поход, или основать какой-то проект, или организовать районную спортивную команду? Или, например, посодействовали бы вы таким людям в переезде в другую страну или получении нового образования?
Далее...